Dados da vaga Analista De Gente E Gestão - Lages/Sc em SC

Descrição

1. Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: Lages, SC
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Responsável por executar e acompanhar os processos de Gente e Gestão da bandeira, regional ou unidade de
8. atuação, visando a retenção e desenvolvimento de colaboradores, bem como assistir aos gestores nos assuntos
9. relacionados a gestão de pessoas, objetivando o crescimento organizacional do negócio na unidade em que atua.
10. Garantir que o quadro de colaboradores da regional/unidade esteja preenchido, por meio do
11. acompanhamento de quadro de Lotação, da execução dos processos de recrutamento e seleção e
12. cumprimento das Políticas da área; Executar rotinas de gente e gestão e fechamento ponto, orientando e acompanhando as atividades,
13. sanando dúvidas, orientando e solucionando possíveis problemas operacionais, seguindo sempre as
14. determinações legais e procedimentos internos vigentes; Assegurar que o processo de recrutamento (PROVATI) interno e análise de perfil e potencial estejam em
15. acordo com as diretrizes estabelecidas pela empresa, por meio da operacionalização de suas etapas, do
16. suporte aos gestores envolvidos no processo;
17. • Assegurar que os treinamentos sejam aplicados, através de cronograma mensal e seguindo a Política da
18. área de T&D;
19. • Analisar e levantar dados para os indicadores de Gente e Gestão, propondo ações de melhoria, por meio
20. de reuniões mensais com os gestores das áreas;
21. • Contribuir para o desenvolvimento dos colaboradores e dos processos internos, por meio de orientações,
22. visitas às lojas/unidades, apoio à implantação de Pops (Procedimento Operacional Padrão), propondo
23. sugestões de melhorias;

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)